4、咨詢培訓問題
目前,咨詢培訓是最為活躍的部分,從1999年北京鼎新公司首次通過CMM二級評估,到今天的數百家公司通過評估,咨詢培訓公司(個人)為CMMI知識的導入和普及起了主要作用。
筆者認為一個好的咨詢培訓公司應該協同客戶研究其軟件過程,提出過程改進的建議。然而,企業對這些咨詢培訓公司的講師或顧問并沒有一個統一的衡量標準。然而,現在的CMMI咨詢培訓市場,真可謂是魚目混珠,很多顧問公司本身就不專業。相當一部分公司都沒有自己的培訓師,鉆“外來的和尚會念經”的空子,隨機拉一個不會講漢語的外國人(大部分是印度、美國人),宣稱其如何厲害,如何專業,培訓時配個翻譯。象這種公司的培訓質量是可想而知的。
5、泛濫問題
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